Sachbearbeitung (m/w/d) – Personalabteilung

Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.

Ihre Aufgaben

  • Sie erstellen diverse Unterlagen wie Verträge, Korrespondenzen, Bescheinigungen, Zeugnisse etc.
  • Sie geben fallbezogene Daten und Unterlagen an die Entgeltabrechnung weiter
  • Sie wirken bei Statistiken und Auswertungen anhand der gängigen Personalkennzahlen mit
  • Sie unterstützen bei Korrespondenzen mit dem Betriebsarzt und externen Stellen, wie Behörden etc.
  • Sie bearbeiten Anträge sowie Formulare zu verschiedenen arbeitsrechtlichen Themen
  • Sie nehmen telefonisch arbeitsrechtliche Anfragen auf und unterstützen bei dessen Bearbeitung

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne im Personalbereich
  • Sie haben Erfahrungen im Erstellen diverse Unterlagen wie Verträge, Korrespondenzen, Bescheinigungen, Zeugnisse etc.
  • Eine große Portion Struktur und Eigeninitiative sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
  • Sie haben Freude am Austausch mit Menschen, treten verbindlich auf und können sich auf unterschiedliche Ansprechpartner einstellen.
  • Mit Ihrer Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsanfall einen klaren Kopf zu behalten und flexibel auf neue Anforderungen einzugehen, überzeugen Sie uns.
  • Für diese Position setzen wir ein gutes schriftliches Ausdrucksvermögen, Sicherheit im Umgang mit Office (besonders Excel und Word) und die Fähigkeit, sich schnell in neue technische Systeme einzuarbeiten, voraus.
  • Eine ausgeprägte Teamorientierung sowie eine hohe Motivation, neue Herausforderungen mit Schwung anzugehen, runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

  • einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen, gesund wachsenden Familienunternehmen
  • ein umfassendes Onboarding und die Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team
  • die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, den Aufgabenbereich zu gestalten und kontinuierlich weiter zu entwickeln
  • ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vermögenswirksame Leistungen, geförderte betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf bei famila, Markant und unseren Bäckerei-Filialen
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bela-Akademie

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