Recruiter (m/w/d)
Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.
Ihre Aufgaben
- Entlang des Recruitingprozesses sind Sie für die vollständige Sicherstellung aller Schritte verantwortlich: vom Abgleich mit dem Fachbereich, über die Wahl des Sourcingkanals, Gestaltung der Stellenausschreibung, bis hin zum Führen der Interviews
- Sie treiben Prozesse voran, teilen Best Practices und arbeiten an der Auswahl und Einführung unseres Bewerbermanagementsystems mit
- Die Betreuung der Bewerber vom Erstkontakt bis zur Einstellung übernehmen Sie gewissenhaft und stellen dabei jederzeit eine positive Candidate Experience sicher
- Die Vorauswahl geeigneter Kandidatenprofile sowie das Führen von Telefoninterviews gehört zu Ihren täglichen Aufgaben
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung
- Zudem bringen Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting mit und haben diese entweder bei einer Personalberatung oder als Inhouse-Recruiter (m/w/d) sammeln können
- Sie haben bereits den kompletten Recruiting-Prozess verantwortet und kennen sich daher sowohl mit den gängigen Recruitingkanälen wie auch mit der Personalauswahl (z.B. CV-Screening und Telefoninterviews) aus
- Als Teamplayer agieren Sie offen und kommunikativ und passen so perfekt zu uns
- Einen routinierten Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook setzen wir für diese Position voraus
- Sie haben Spaß im Umgang mit Menschen und Lust, neue Kollegen für unsere Unternehmensgruppe zu finden
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
- Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten
- Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
- Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und die Möglichkeit auf Firmenfitness
- Job-Ticket innerhalb Schleswig Holsteins
- Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen
- Corporate Benefits
- Hauseigene, subventionierte Kantine
- Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding
- Modernes Equipment
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Betriebsgelände
- Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus
- ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen
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