Entgeltabrechner / Mitarbeiter Payroll (m/w/d)

Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für die eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis verantwortlich
  • Die Erfassung und Pflege von Personalveränderungen (z. B. bei Ein- und Austritten, Versetzungen etc.) in unserem Personalabrechnungssystem übernehmen Sie routiniert
  • Neben der Pflege der abrechnungsrelevanten Stammdaten arbeiten Sie mit Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen
  • Als erfahrener Kollege (m/w/d) werden Sie von den Mitarbeitern in Ihrem Betreuungsbereich in allen abrechnungs¬relevanten Fragestellungen als Ansprechpartner gesucht
  • Die Pflege und Verwaltung der Personalakten Ihres Mitarbeiterkreises übernehmen Sie gewissenhaft
  • Die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und firmenspezifischer Regelungen (Vergütungs- und Nebenleistungen, Steuer, Sozialversicherung, Betriebsvereinbarungen) ist für Sie selbstverständlich
  • Auch Aufgaben in der Personaladministration wie z. B. die Fehlzeitenerfassung und -überwachung zählt zu Ihrem Aufgabengebiet

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung)
  • Berufserfahrung im Personalbereich, idealer Weise bereits im Bereich der Zeiterfassung
  • Hohe Affinität zu neuen, digitalen Systemen
  • Diskretion und Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten
  • Selbständige, gewissenhafte und genaue Arbeitsweise
  • Ein Blick für Effizienz und Neugier für Veränderung
  • Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit

Wir bieten

  • einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen, gesund wachsenden Familienunternehmen
  • ein umfassendes Onboarding und die Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team
  • die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, den Aufgabenbereich zu gestalten und kontinuierlich weiter zu entwickeln
  • ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vermögenswirksame Leistungen, geförderte betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf bei famila, Markant und unseren Bäckerei-Filialen
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bela-Akademie

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